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- 입사하고 싶은 기업 2위 삼성전자, 1위는
- 케이앤뉴스 KN NEWS 2021-04-16
- 입사선호기업에서도 플랫폼을 위시한 IT기업이 초강세다. 구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 성인남녀 3,270명을 대상으로 ‘입사하고 싶은 기업’ 선호 순위를 조사한 결과 16.9%로 ▲카카오가 1위를 차지했다. 2위는 ▲삼성전자(11.7%), 3위는 ▲네이버(6.1%)였다. 모두 IT산업을 이끄는 대표기업들이다. ▲ 연봉 고공행진 IT기업, 입사하고 싶은 기업 상위권 싹쓸이(자료제공= 사람인)다음으로 ▲한국전력공사(4.9%), ▲구글코리아(4.1%) ▲근로복지공단(3.9%) ▲국민건강보험공단(3.4%), ▲인천국제공항공사(3.3%), ...
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- 코로나19 이후 채용 회복세, 2021년 채용 공고 3년간 최고!
- 전남인터넷신문 2022-02-03
- [전남인터넷신문/김동국 기자]코로나19 여파가 3년여간 지속되는 가운데 채용 시장에도 큰 변화가 일어났다. 4차산업혁명을 필두로 한 디지털화가 가속화되면서 산업구조가 개편되고, 시장에서 요구하는 인재에도 큰 변화가 있던 것.커리어테크 플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr 대표 김용환)이 자사에 등록된 3개년(2019년~2021년) 채용 공고 빅데이터를 산업별, 직업별로 분석했다.2020년도는 전년(2019년) 대비 채용 공고가 -8%(1,181,202 → 1,097,396) 역성장 한 데 비해, ‘위드 코로나’ 시행과 백신 ...
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- 공대생 입사선호 기업 2위에 ‘네이버’...1위는
- 케이앤뉴스 KN NEWS 2021-03-12
- 개발자 영입에 본격적으로 뛰어든 IT기업, 최근 이들 앞 글자를 딴 ‘네카라쿠배당토’라는 신조어까지 등장했다. 이에 취업포털 인크루트가 공학계열 전공 대학생을 대상으로 7개 기업 입사선호도에 대해 조사했다. 이달 8일부터 10일까지 사흘간 온라인으로 실시, 대학생 1천36명 중 공학계열 696명의 응답을 참고했다. ▲ (자료제공=인크루트)공학계열 대학생들이 네카라쿠배당토 7곳 중 가장 입사하고 싶은 기업 1곳에 대해 단일 선택한 결과, 1위는 47.4%로 높은 득표로 △‘카카오’가 차지했다. 카카오는 이미 지난해 인크루트가 실시한 ...
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- 취준생들 취업 위해 ‘여기에’ 시간 투자한다
- 케이앤뉴스 KN NEWS 2021-03-08
- 올해 취업시즌, 취준생들의 취업준비 방법이 달라졌다. 예년에는 취업시즌이 시작되면 ‘자기소개서를 준비한다’는 취업준비생이 가장 많았으나, 올해는 ‘채용공고를 가장 열심히 찾아본다’는 취준생이 많은 것으로 나타났다. 취업플랫폼 잡코리아가 올해 상반기 신입직 취업을 준비하는 취업준비생 1111명을 대상으로 ‘취업시즌 중 취업준비 방법’에 대해 설문조사를 진행한 결과다. ▲ (자료제고=잡코리아)잡코리아가 설문에 참여한 취업준비생에게 ‘취업시즌을 맞아 요즘 가장 열심히 하는 취업준비 항목은 무엇인가’ 질문한 결과, 전체 응답자 2명중 1명 ...
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- 이필근 경기도의원, 도내 성인문해교육 학력인정제 예산 지원 확대 촉구
- 수도권탑뉴스 2021-10-05
- 경기도의회 건설교통위원회 (더불어민주당, 수원1)은 5일(화) 경기도의회 제355회 임시회 제1차 본회의에서 다른 광역지자체에 비해 열악한 경기도교육청의 성인문해교육 학력인정제의 예산의 지원 확대를 촉구하고자 5분 자유발언을 실시했다.‘성인문해교육 학력인정제’란 저학력·비문해 성인에게 일상생활을 영위하는데 필요한 문자해득 능력을 포함한 사회적·문화적 교육에 대하여 소정의 과정을 마치면 초등 또는 중등학력을 인정해 주는 교육제도이다.이필근 의원은 “헌법 제31조에 따라 모든 국민이 능력에 따라 균등한 교육을 받을 권리가 있으며, 교육 ...
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- 동원그룹, 박상진 전무이사 승진…2023년 정기 임원 인사
- 더밸류뉴스 2022-12-27
- 동원그룹이 2023년 정기 임원 인사를 실시했다. 지난달 24일 대표이사급 인사를 실시하고, 이번에는 총 13명의 전무 이하 임원 인사를 발표했다. 발령일자는 내년 1월 1일이다. 동원그룹은 올 한 해 어려운 시장 상황에서도 괄목한 성과를 기록했던 사업 부문을 육성함과 동시에 신규 사업을 추진하고 사업부문별 전문성을 강화하는 내용의 임원 인사를 실시했다고 밝혔다. 박상진 동원산업 해양수산본부장(전무이사 승진)은 코로나, 고유가 등의 악조건 속에서도 해양수산부문의 역대 최고 실적을 이끌어 높은 평가를 받았으며, 윤득찬 동원로엑스 국제 ...
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- 수시채용 시대...기업 63% ‘OOOO평가’ 강화!
- 케이앤뉴스 KN NEWS 2022-05-19
- 주요 대기업들이 정기 공채를 폐지하고 수시 채용으로 전환하면서 ‘수시채용’시대가 열렸다. 수시채용은 포지션에 맞는 인재를 필요한 시기에 채용하는 방식으로 ‘직무와 관련된 경험과 역량을 갖춘 인재를 채용하는 것이 핵심이다. ▲ (자료제공=사람인) 실제 커리어테크 플랫폼 사람인 이 기업 512개사를 대상으로 ‘수시 채용과 직무역량 평가’에 대해 조사한 결과, 기업 88.9%가 수시채용 확대로 ‘직무역량’이 더욱 중요해졌다고 답했다. 이로 인해 실제 전체 기업 10곳 중 6곳(62.5%)은 직무역량 평가를 강화하고 있었다. 구체적으로 살 ...
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- 점핏, ‘신입 개발자로 살아남는 방책 북콘서트’ 개최
- 케이앤뉴스 KN NEWS 2022-02-16
- ‘초봉 6천. 나도 개발자 되고 싶다.’디지털 전환과 언택트의 확산으로 IT 개발자들에 대한 구인 수요가 빠르게 늘어나면서 인재확보를 위해 개발자에 대한 처우가 눈에 띄게 좋아지고 있다. 특히, 지난 해 연봉 인상 돌풍으로 초봉 6천만원까지 인상되며 최근 전공과 상관없이 IT 개발자를 꿈꾸는 신입 지원자들이 늘고 있다. IT 개발 직무는 보유한 기술스택이나 직무, 회사의 업종 등 여러 변수들로 커리어의 여정이 천차만별이다. 때문에 처음 시작하는 신입 지원자들은 개발자에게 요구되는 자질이나 커리어 관리 방법을 몰라 막막해하는 경우가 ...
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- 수시 채용 시대, 기업 62.5%, ‘직무역량’평가 강화 중!
- 전남인터넷신문 2022-05-19
- [전남인터넷신문/김동국 기자]주요 대기업들이 정기 공채를 폐지하고 수시 채용으로 전환하면서 ‘수시채용’시대가 열렸다. 수시채용은 포지션에 맞는 인재를 필요한 시기에 채용하는 방식으로 ‘직무와 관련된 경험과 역량을 갖춘 인재를 채용하는 것이 핵심이다.실제 커리어테크 플랫폼 사람인 (www.saramin.co.kr, 대표 김용환)이 기업 512개사를 대상으로 ‘수시 채용과 직무역량 평가’에 대해 조사한 결과, 기업 88.9%가 수시채용 확대로 ‘직무역량’이 더욱 중요해졌다고 답했다.이로 인해 실제 전체 기업 10곳 중 6곳(62.5%) ...
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- 논산시 이은정 주민생활지원과장 " 겸양과 소신 행정 " 강조
- 굿모닝논산 2021-01-26
- 논산시가 행한 2021년 상반기 정기인사에서 주민생활 지원과장으로 영전한 이은정 [52] 사무관 , 선이 굵으면서도 섬세하다는 평가를 받는 이은정 과장은 주민생활지원과장으로 부임 하면서 함께하는 부서 직원들에게 보낸 편지에서 자신의 버팀목이 돼달라고 주문하면서 동시에 그대들이 곤고할때 자신은 그대들을 감싸안을 그늘막이 될것이다라고 했다고 했다,주민생활지원과는 부서 명칭 그대로 무언가 도움을 필요로 하는 시민들을 보듬는 것이 주된 업무여서 주민들의 행정 체감도가 높다, 자잘구레한 생활민원이 적지 않은 터여서 스트레스 지수가 타부서에 ...
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