뉴스
1,011-1,020 5,047해당 언론사가 채널 주요기사로 직접 선정한 기사입니다. 뉴스검색 가이드
-
- 광주비상에듀 재수기숙학원, 능력별 이동수업과 수준별 지도 제공
- 뉴스케이프 2020-12-11
- 광주비상에듀 재수기숙학원은 능력별 이동수업과 수준별 지도를 통해 성적 향상 노하우를 제공한다고 11일 밝혔다. 광주비상에듀 학원에 따르면, 광주비상에듀 재수기숙학원은 소수정예 맞춤수업으로 진행하며 각반 정원 25명을 기준으로 반을 구성하고, 30여명의 선생님들이 밀착 강의 및 관리 지도를 하고 있어 체계적인 학습시스템을 구축하고 있다. 반편성은 입소 시 수능 성적표와 당일 치르게 되는 반편성고사를 통해 계여리과 성적에 맞는 소속반을 배정하고 있으나, 광주 비상에듀 기숙학원은 형식적인 성적 별 반편성이 아니라 실제 학생의 요구와 수준 ...
-
-
- 장흥군, 기자 간담회 개최 “언론 소통의 문 열어”
- 전남인터넷신문 2023-02-22
- [전남인터넷신문/김상봉 기자]장흥군은 21일 군청 회의실에서 지역 언론인을 초청해 ‘2023년 소통 기자간담회’를 개최했다고 전했다. 이날 간담회에는 김성 장흥군수와 지역 언론인, 군청 실과소장과 관계 공무원 등 100여명이 참석했다. 질의응답 형식으로 진행된 간담회는 2023년 군정 운영방향 설명과 지역 현안에 대한 의견 교환으로 이뤄졌다. 김성 군수는 “장흥군과 지역 언론인 모두 지역 발전의 공동 목표를 가지고 있다. 지역 언론인과 소통의 문을 열고 지역발전의 탄탄한 기초를 마련하겠다”며 간담회 개최 배경을 밝혔다. 정남진 종합 ...
-
-
- 직장인 90%, '성과급 산정 기준 투명하게 공개 해야'
- 전남인터넷신문 2021-05-12
- [전남인터넷신문/김동국 기자]최근 대기업의 성과급을 둘러싼 갈등이 확산하면서 사회적 이슈가 됐다. 직원들이 회사에 직접 "금액 산정 근거가 뭐냐"는 질문을 던진 것이다. 공정성과 실리를 중시하는 MZ세대(1980년대 후반~2000년대에 태어난 세대)가 기업 구성원의 다수가 되면서, 관습처럼 주는대로 받는게 아니라 자신들의 목소리를 냈다는 평이다.구인구직 매칭 플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr 대표 김용환)이 직장인 1,266명에게 ‘성과급 지급 기준 공개 여부’에 대해 설문조사 한 결과도 이와 다르지 않았다. 응답자 1 ...
-
-
- 임팩트피플스: 5060 신중년 남성 10명 가운데 7명 “요실금 걱정한 적 있다”
- The Psychology Times 2021-04-27
- 우리나라 50~60대 신중년은 요실금 패드 활용에 긍정적인 것으로 나타났다.요실금이란 자신의 의지와는 관계없이 요도를 통하여 소변이 나오는 증상으로, 보통 남성에 비해 요도가 짧은 여성에게 많이 나타난다. 하지만 최근들어 전립선 질환을 비롯한 여러 요인으로 남성에게도 많이 나타나는 것으로 밝혀지고 있다. 주식회사 임팩트피플스는 ‘신중년 소비 및 라이프스타일 트렌드 탐구 보고서’에서 50세 이상 558명을 대상으로 요실금 증상과 요실금패드 이용에 대한 생각을 조사한 결과 “현재 요실금 증상이 있는” 경우는 전체 응답자의 22%였지만, ...
-
-
- 秋아들 관련 국방부 민원실 전화 녹취파일, 군 서버에 보존
- 와이타임즈 2020-09-15
- ▲ 국방부 인사복지실의 `법무부 장관 아들 휴가 관련` 문건의 일부.[사진=뉴시스]추미애 법무부 장관 부부 중 한 명이 2017년 6월 국방부 민원실에 전화를 걸어 병가 연장 방법을 문의했다는 의혹이 불거진 가운데 관련 통화 녹취파일이 군 서버에 남아 있는 것으로 밝혀졌다.15일 정부 소식통에 따르면 군 중앙서버에 2015년 이후 국방부 민원실에 걸려온 음성 녹취파일이 모두 저장돼 있다.'국방부 인사복지실 법무부 장관 아들 휴가 관련 문건'에 따르면 추 장관의 아들 서모씨의 부모가 병가 연장 방법에 대해 문의하기 위해 국방부에 민원 ...
-
-
- 사람인에 ‘면접왕 이형’ 떴다, 커리어 전략 라이브 특강 성료!
- 전남인터넷신문 2022-08-25
- [전남인터넷신문/김동국 기자] 새로운 업무 기회를 얻고 자신의 가치를 증명하기 위해 이직을 꿈꾸지만, 막상 이직을 준비하면서 막막함을 느끼는 직장인들이 많다. 직장인들의 성공적인 이직을 돕기 위해 사람인과 유튜브 채널 <면접왕 이형>이 만났다.커리어테크 플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr 대표 김용환)은 지난 24일 ‘면접왕 이형’과 함께 커리어 전략 라이브 특강을 성황리에 마쳤다고 밝혔다.줌 라이브를 통해 진행된 이번 특강은 커리어 컨설팅 분야 인기 유튜버 ‘면접왕 이형’ 이준희 대표가 연사로 나섰다. 이 대표는 직장인 ...
-
-
- [화보] SF9 인성, 자연스럽게 녹아든 콘셉트
- 베프리포트 2021-04-27
- ▲ SF9 인성의 화보가 공개됐다 / 사진: 데이즈드 제공 [베프리포트=채이슬 기자] SF9 인성의 첫 단독 화보가 공개됐다. 인성은 패션과 문화를 기반으로 매달 독창적인 콘텐츠를 선보이는 매거진 '데이즈드' 5월호를 통해 화수분 같은 매력과 아티스트로서 진솔한 생각을 전했다. 인성은 첫 단독 화보임에도 불구하고 매 화보 콘셉트에 자연스럽게 녹아들어 감탄을 자아냈다. 특히 인성은 프레피 룩부터 럭비선수 옷까지 다양한 착장을 완벽하게 소화한다. 럭비선수 옷을 입은 인성은 카메라를 응시하며 예사롭지 않은 눈빛을 보여주는가 하면 프린트 ...
-
-
- 황현식 LG유플러스 회장 “모든 변화 고객부터, 고객중심 변화”
- 더밸류뉴스 2021-01-04
- LG유플러스는 황현식 사장이 강남 복합문화공간 ‘일상비일상의틈’에서 촬영한 영상을 통해 임직원들에게 신년메시지를 전달했다고 4일 밝혔다.황현식 사장은 임직원들과 함께 만들어 나가고 싶은 유플러스의 모습을 문답식으로 풀어냈다. 영상을 촬영한 장소인 ‘일상비일상의틈’은 작년 9월에 문을 열어 MZ세대 고객에게 인기를 끌고 있는 곳이다. 황 사장은 ‘뼛속까지 고객중심으로 변화하기 위한 방법이 무엇이냐’고 묻는 질문에 대해 “모든 변화의 시작은 고객”이라며, “우리 임직원 모두가 고객에 집중하고, 소위 고객에 ‘미쳐야’한다”고 말했다. 이 ...
-
-
- 무안군, 주요 현안업무 점검으로 효율성 제고
- 전남인터넷신문 2021-04-12
- [전남인터넷신문/김철중기자] 무안군(군수 김산)은 12일 군청 상황실에서 군수 주재로 부군수, 국장, 실과소장이 참석한 가운데 ‘2021년 주요 현안업무 보고회’를 개최했다고 밝혔다. 이번 보고회는 2021년 2/4분기를 맞아 군정 주요 현안 추진과 관련한 군수 지시·강조사항, 주요업무 시행계획보고회, 의회 군정질문 등에서 논의된 주요사업 추진현황에 대한 중간점검을 통해 부서 간 업무를 공유하고 향후 추진방향을 설정하는 등 군정 운영의 효율을 높이기 위해 마련됐다.보고회에서는 항공특화산업단지 추진, 무안사랑 상품권 이용 지역경제 활 ...
-
-
- 휴넷, 23년 기업 교육 주목 키워드... ”업스킬·리스킬”
- 더밸류뉴스 2022-10-18
- 휴넷(대표이사 조영탁)이 기업 교육 관계자를 대상으로 진행한 ‘2023 기업 교육 전망’ 설문조사 결과를 발표했다.이번 조사에는 기업의 인사/교육 담당자 521명이 응답했다. 2023년 기업 교육에서 가장 주목하는 키워드(복수 응답)는 ‘업스킬(직무 스킬의 업그레이드)/리스킬(새로운 스킬 교육)’(40.7%)이 1위를 차지했다. 디지털 환경 변화로 직무가 다양해지면서 기업들이 임직원의 역량을 강화해 기업 경쟁력을 높이는데 관심이 많은 것으로 보인다. 그 뒤로 ‘디지털 전환’(26.9%), ‘맞춤형 큐레이션’(13.8%), ‘마이크로 ...
-
뉴스 기사와 댓글로 인한 문제 발생시 24시간 센터로 접수해주세요.
센터 바로가기