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뉴스

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해당 언론사가 채널 주요기사로 직접 선정한 기사입니다. 뉴스검색 가이드

  • 김동국
    호남제주권역 전남지역 R-WeSET사업단
    전남인터넷신문 2022-05-25
    [전남인터넷신문/김원유 기자]국립목포대학교(총장 박민서)호남제주권역 전남지역 R-WeSET사업단(단장 이재빈)은 이공계분야 전공탐색을 위한 진학 멘토링의 하나로 ‘랜선 커리어 트래블’ 프로그램을 지난 5월23일~24일 이틀 동안 강진여중 3학년 학생들과 함께 온라인으로 진행했다고 밝혔다.이번 ‘랜선 커리어 트래블(진학 멘토링 특강)’은 순천대 신세은 교수가 ‘중고생을 위한 신소재공학과’라는 주제로 신소재공학과로의 진학과 전공취업, 교수가 되기까지의 이야기를 재미있고 흥미롭게 전달하는 시간을 가졌다.또한 목포대 식품공학과 박양균 교수 ...
  • 김승룡
    챗GPT로 바뀐 공기업 채용 궁금해? 사람인, 공기업 취업 전략 클래스 진행
    전남인터넷신문 2023-05-24
    [전남인터넷신문/김승룡 기자]챗GPT 시대가 본격적으로 시작되며 채용시장이 격변하는 가운데, 공공기관 및 공기업 채용도 서류전형보다 필기시험, 면접전형 등이 중요해지는 트렌드로 변화하고 있다.커리어 매칭 플랫폼 사람인(대표 김용환)이 오는 6월 1일 신촌 '사람인 카페'에서 '공기업 취업전략 원데이 클래스'를 진행한다. 이번 클래스는 구직자들이 공기업 취업의 첫 스텝부터 마지막 전형인 면접 전략까지 정보를 얻을 수 있도록 기획됐다.사람인은 클래스를 통해 변화하는 공기업 채용 트렌드에 따른 ▲취업 로드맵 설계방법 ▲자기소개서 작성 방 ...
  • 민소영
    동작구 중소·벤처기업-구직자 일자리 매칭 성공률 높인다
    서남투데이 2022-02-15
    동작구가 관내 중소·벤처기업 및 스타트업과 구직자의 일자리 미스매칭을 해소하기 위해 새롭게 지원 사업을 시작한다. 구는 관내 청년 구직자에게 전문적인 커리어 컨설팅 서비스를 제공하고 중소·벤처기업 및 스타트업에는 핵심인재추천(헤드헌팅) 서비스를 통해 핵심인재 유치를 돕는다며 15일 이같이 전했다. 최근 취업 플랫폼 잡코리아가 국내 기업 인사담당자와 신입 및 경력직 구직자를 대상으로 설문조사한 결과, 인사담당자 85.8%는 우수인재 확보에 어려움을 겪고 있고 구직자 85.6%는 구직 정보수집에 어려움을 느끼는 것으로 나타났다. 이에 ...
  • 김동국
    사람인HR, 서비스 전 영역에 정보보호관리체계(ISMS-P, ISMS) 인증 취득
    전남인터넷신문 2022-12-01
    [전남인터넷신문/김동국 기자]커리어 매칭 플랫폼 사람인을 운영하는 사람인HR(대표 김용환, 143240)이 '정보보호 및 개인정보보호관리체계'(ISMS-P) 인증과 '정보보호관리체계'(ISMS) 인증을 취득했다.사람인HR은 지난 2013년에 ISMS인증을 취득해 지속적으로 인증자격을 유지하고 있었으며, 커리어 매칭 플랫폼 ‘사람인’을 비롯해 개발자 채용 전문 플랫폼 ‘점핏’ 등 현재 영위하는 모든 서비스의 개인정보보호 강화를 위해 ISMS-P 인증을 받았다.또한, 채용솔루션 및 채용 대행 서비스 ‘등용문’에 정보보호관리체계 수립 및 ...
  • 민형준
    국토부, '2020 항공산업 일자리 박람회' 16일부터 온라인 개최
    뉴스케이프 2020-12-15
    국토교통부가 12월 16일부터 29일까지 '2020 온라인 항공산업 일자리정보 박람회'를 개최한다. 2018년부터 매년 개최해 3회째를 맞는 이번 박람회는 코로나19 확산 방지 및 사회적 지침에 따라 올해에는 전용 홈페이지를 통해 온라인으로 진행된다. 이번 박람회는 ▲항공산업 일자리정보관, ▲JOB 스토리관, ▲커리어 개발&지원관 등으로 구성돼 항공산업 분야에 관심 있는 국민이라면 별도의 회원가입 없이 누구나, 언제, 어디서든 쉽게 홈페이지에서 다양한 정보를 확인할 수 있다. 항공산업 일자리정보관에서는 항공산업 일자리에 대한 정의· ...
  • 신현숙
    삼성전자, 소프트웨어 개발자 교류 돕는다…’콘퍼런스' 성황리 개막
    더밸류뉴스 2022-11-15
    삼성전자(대표이사 경계현 한종희)가 국내 소프트웨어 개발자를 집결하는 대규모 기술 교류 및 네트워크의 장을 마련했다.삼성전자는 15일부터 이틀간 삼성전자 서초사옥에서 '삼성 소프트웨어 개발자 콘퍼런스 2022(Samsung Software Developer Conference 2022, 이하 'SSDC')'를 개최한다고 이날 밝혔다. 삼성전자는 2014년부터 이어온 이번 행사를 3년 만에 현장에서 진행했다. 지난 2년 동안은 온라인으로 개최했었으나 올해는 현장과 온라인에서 동시에 참석할 수 있도록 하이브리드로 운영한다. 특히 올해는 ...
  • 김동국
    직장인 10명 중 7명, 첫 취업보다 ‘이직’ 더 어렵다!
    전남인터넷신문 2021-05-31
    [전남인터넷신문/김동국 기자]구인구직 매칭플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr 대표 김용환)이 이직을 준비 중인 직장인 977명을 대상으로 ‘첫 취업vs 이직 어려움’에 대해 조사한 결과, 10명 중 7명(68.9%)이 ‘이직이 더 어렵다’고 답했다.이들은 이직이 어려운 이유로 ‘생각하는 처우에 맞는 기업을 찾기 어려워서’(57.9%, 복수응답)를 첫 번째로 꼽았다. 신입 때에 비해 원하는 처우가 구체적이고, 재직 중인 회사라는 명확한 기준이 있기 때문.이어 ‘워라밸, 문화 등이 더 좋은 조건인지 입사 전 확인하기 어려워서 ...
  • 김형중
    삼성전자, ‘삼성 소프트웨어 개발자 콘퍼런스 2022’ 개최
    케이앤뉴스 KN NEWS 2022-11-15
    삼성전자가 15일부터 이틀간 삼성전자 서초사옥에서 ‘삼성 소프트웨어 개발자 콘퍼런스 2022(Samsung Software Developer Conference 2022, 이하 SSDC)’를 개최한다고 밝혔다. ▲ (사진) 삼성전자 한종희 대표이사 부회장이 영상을 통해 개회사를 하고 있다.삼성전자는 2014년부터 소프트웨어의 중요성을 강조하며 이어온 본 행사를 3년 만에 현장에서 진행한다. 2년 동안은 온라인으로 개최했었으나 올해는 현장과 온라인에서 동시에 참석할 수 있도록 하이브리드로 운영한다. 특히 올해는 역대 행사 중 최다 인 ...
  • 김지연
    모시기 힘든 ‘개발자’ 신입부터 키운다... 잠재력 평가에 집중
    케이앤뉴스 KN NEWS 2022-08-29
    IT개발자 구인 전쟁이 이어지면서, 기업들이 신입 개발자에 눈을 돌리고 있다. 이전에는 실무에 바로 투입 가능한 경력 채용이 중심이었다면, 이제는 우수 역량을 보유한 인재를 선점해 핵심인력으로 키우겠다는 채용 전략을 내세우고 있다. 이에 따라 신입 개발자 전용 커리어 서비스도 등장했으며, 주요 기업들은 신입 개발인력 채용에 적극 나서고 입사 후 인재를 인큐베이팅 하는 사례가 늘고 있다. ▲ (이미지 출처=게티이미지)사람인HR이 운영하는 IT개발자 채용 플랫폼 ‘점핏’의 편혜은 매니저는 “최근 기업이 안정적인 IT 개발자 인력 수급을 ...
  • 김동국
    모시기 힘든 ‘개발자’ 신입부터 키운다
    전남인터넷신문 2022-08-29
    [전남인터넷신문/김동국 기자] IT개발자 구인 전쟁이 이어지면서, 기업들이 신입 개발자에 눈을 돌리고 있다. 이전에는 실무에 바로 투입 가능한 경력 채용이 중심이었다면, 이제는 우수 역량을 보유한 인재를 선점해 핵심인력으로 키우겠다는 채용 전략을 내세우고 있다. 이에 따라 신입 개발자 전용 커리어 서비스도 등장했으며, 주요 기업들은 신입 개발인력 채용에 적극 나서고 입사 후 인재를 인큐베이팅 하는 사례가 늘고 있다.사람인HR이 운영하는 IT개발자 채용 플랫폼 ‘점핏’의 편혜은 매니저는 “최근 기업이 안정적인 IT 개발자 인력 수급을 ...
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