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331-340 566해당 언론사가 채널 주요기사로 직접 선정한 기사입니다. 뉴스검색 가이드
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- 사람인, 신축년 맞이 연봉 확인 이벤트 진행!
- 전남인터넷신문 2021-02-05
- [전남인터넷신문/김동국 기자]2021년 인상된 연봉으로 한우는 얼마나 먹을 수 있을까?구인구직 매칭 플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr 대표 김용환)이 신축년 연봉협상 시즌을 맞아 2021년 연봉 실수령액을 확인하면 한우를 지급하는 이벤트를 진행한다고 밝혔다.이벤트 참여 방법은 간단하다. 사람인 로그인 후 본인의 올해 연봉 또는 희망 연봉을 입력하면, 월 예상 실 수령액을 계산해준다. 계산된 수령액을 바탕으로 올해 한우를 몇 인분 먹을 수 있는지, 커피를 몇 잔 마실 수 있는 지 등을 환산해주며, 이를 확인한 후 ‘응모하 ...
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- 휴넷, ”기업들 신규 채용보다 교육 확대한다”... ‘하반기 기업 채용/교육 전망’ 설문
- 더밸류뉴스 2023-07-12
- 휴넷(대표이사 조영탁)이 317개 기업의 HR 관계자를 대상으로 ‘2023 하반기 기업 채용/교육 전망’ 설문조사를 진행했다.조사 결과에 따르면 하반기 채용 계획은 상반기와 유사(51.4%)가 가장 많았다. 이어 상반기보다 축소(22.7%), 상반기보다 확대(13.9%), 모르겠음(12.0%) 순이다.직원 교육 계획은 채용과 마찬가지로 상반기와 유사(57.1%) 응답이 많았고 2위는 상반기보다 확대(27.1%)가 차지했다. 이어 상반기보다 축소(10.1%), 모르겠음(5.7%)이 뒤를 이었다.채용보다 교육에서 상반기보다 확대하겠다는 ...
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- 보성군, 청렴 문화 확산을 위한 ‘도전! 청렴 골든벨’ 개최
- 전남인터넷신문 2023-09-20
- [전남인터넷신문] 보성군은 지난 19일 군청 4층 대회의실에서 직원 200여 명이 참석한 가운데 함께 즐기는 참여형 학습 축제 ‘도전! 청렴 골든벨’을 개최했다고 밝혔다. 이번 행사는 그동안 청렴 교육 등을 통해 배우고 익힌 청렴 지식을 퀴즈로 풀며 재미도 쌓고 직원들의 청렴 인식을 높이고자 마련됐다. 퀴즈대회는 35개 부서에서 간부 공무원부터 신규 공무원까지 다양한 직급의 직원 100여 명이 문제 풀이에 참여하였으며 부서별 단체전, 개인전으로 실시됐다. 퀴즈는 청렴 상식 문제에 대해 화이트보드에 답을 쓰고, 정답을 맞힌 참가자들이 ...
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- 양민규 서울시의원, 맞춤형 복지비 지급 위해 8억 추경, 집행율은 0% 지적
- 수도권탑뉴스 2020-11-13
- 특정 직급을 대상으로 맞춤형 복지점수 인상하고 이에 맞춰 복지비를 지급하겠다며 예산을 추가로 편성하였음에도 집행을 전혀 하지 못한 것으로 드러났다.서울특별시의회 교육위원회 양민규 의원(더불어민주당, 영등포4)은 11월 13일(금) 제298회 정례회 교육위원회 회의에서 “교육재정이 어려움에도 교육청의 특별한 요청으로 인해 맞춤형 복지점수 인상에 동의하였음에도 집행여건 조차 마련하지 못해 집행을 전혀 못하고 있다는 것은 시의회에 예산 심의권을 기망한 것이 아니냐”며 강하게 질타했다.서울시 교육청은 『공무원 후생복지에 관한 규정』에 따라 ...
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- 무안군, 2023년 교육훈련업무 ‘최우수기관’ 선정
- 전남인터넷신문 2023-12-20
- 전남 무안군(군수 김산)은 전라남도 주관 ‘2023년도 교육훈련업무 우수 시·군 평가’에서 최우수기관으로 선정돼 도지사 표창을 수상했다.군은 급변하는 행정 수요에 대응하기 위한 공직자 역량강화를 목표로 다양한 업무 교육을 추진해 온 성과를 통해 최우수기관 선정의 쾌거를 이뤘다.올해 평가에서는 ▲교육선발 계획 대비 수료 인원 ▲채용 후 1년 이내 신규자 교육 수료 인원 ▲대도약! 전남핵심인재양성 교육 참여도 ▲현업적용도 평가 참여도 분야에서 100점 만점에 98.50으로 전 분야에서 타 시·군 대비 높은 평점을 획득했다.군은 바람직한 ...
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- 사람인, ‘올해 연말 성과급 지급 계획’ 어떻게 될까
- 케이앤뉴스 KN NEWS 2021-11-17
- 위드 코로나 전환으로 인해 경기 회복과 경영 환경 안정화에 대한 기대감이 커지면서, 연말 성과급 지급에도 관심이 쏠리고 있다. 이에 구인구직 매칭플랫폼 사람인이 기업 343개사를 대상으로 ‘올해 연말 성과급 지급 계획’에 대해 조사한 결과, 40.5%가 ‘지급할 계획’이라고 답했다.▲ (자료제공=사람인) 지난해 지급한다는 기업(27.5%)보다 13%p나 증가했으며, 7년 내 가장 높은 수치다. 2019년(31.4%), 2018년(37.4%), 2017년(32%), 2016년 (36.6%), 2015년(35.4%)으로, 첫 40%대 ...
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- 김포시, 인사조직 테스크포스팀 가동 .. 인사제도 개선 박차
- 경기뉴스탑 2022-07-22
- 김포시청(자료사진=경기뉴스탑DB) [경기뉴스탑(김포)=육영미 기자]김포시는 민선 8기 출범과 함께 허승범 부시장을 단장으로 인사조직 테스크포스팀(이하 T/F팀)을 구성, 공정한 인사제도 마련에 박차를 가하고 있다. 시는 지난 21일 허 부시장과 기획담당관, 행정과장 등 관련 부서장과 팀장급, 노조 대표로 인사조직발전방안 마련을 위한 T/F팀을 구성하고, 본격 운영에 들어갔다. 이날 회의에서는 공정한 인사제도 운영과 조직문화 혁신을 위해 ▲다면평가 도입 및 활용방안 ▲관리자와 직원간 상호공감을 위한 교육 방안 ▲근무성적평가 개선방안 ...
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- 다단계는 지옥이다
- The Psychology Times 2021-12-14
- [한국심리학신문_The Psychology Times=서작가 ]다단계는 거대한 늪의 지옥이다. 걷잡을 수 없이 나를 옭아맨다. 내가 끌어들인 사람들에게, 내가 옳았음을 끊임없이 증명해야 하기 때문이다.또한 달콤한 지옥이다. 쉽게 번 돈, 남이 투자해서 번 돈이기 때문이다. 내가 고생 고생해서 번 돈보다 쉽게 버는 돈이 더 달콤해 보이는 법이다. 실제로 교육장에서는 그것을 내세워 홍보한다. 달콤한 향에 매료되어 날아들면, 기다리는 것은 파리지옥이다.그리고 눈먼 지옥이다. 사람들의 눈을 가리고, 보여주고 싶은 것만 제한적으로 보여준다. ...
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- 군포시, 공직자 혁신디자인스쿨 개강
- 경기뉴스탑 2021-03-18
- 군포시 제2기 공직자 혁신디자인스쿨 개강식에서 한대희 시장(왼쪽)이 인사말을 하고 있다.(사진=군포시 제공)[경기뉴스탑(군포)=장동근 기자]군포시의 창의적이고 혁신적인 융합형 공무원 육성을 위한 제2기 혁신디자인스쿨이 지난 3월 16일 첫 강의를 갖는 것으로 본격적인 운영에 들어갔다. 첫 강의에 앞서 열린 개강식에서 한대희 시장은 인사말을 통해“지난해 1기 혁신디자인스쿨이 예상을 뛰어넘는 성과를 올렸다”며, “이번 2기 스쿨도 군포시민을 위하고 군포의 미래를 준비한다는 각오로 혁신과 열정의 자세로 임해달라”고 당부했다. 오는 9월까 ...
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- 용인시, 기흥구보건소장 공개 모집 .. 3월 21일~27일 원서 접수
- 경기뉴스탑 2023-03-09
- 용인시청(자료사진=경기뉴스탑DB) [경기뉴스탑(용인)=박찬분 기자]용인특례시는 오는 21일부터 27일까지 개방형 직위인 기흥구보건소장을 공개 모집한다고 9일 밝혔다. 개방형 직위는 공직사회의 경쟁력을 높이기 위해 도입된 제도다. 해당 직위에 가장 적합한 인재를 공개 경쟁 절차를 거쳐 선발·임용한다. 기흥구보건소장은 이를 총괄하고 조정하는 업무를 수행하는 자리로 4급 서기관 상당 직급이다. 응시 자격은 지방공무원법 등에 따른 결격사유가 없으며, 의료법 제5조에 따른 의사면허를 소지한 사람 중에 시가 요구하는 경력요건 가운데 1개 이상 ...
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