뉴스
51-60 995해당 언론사가 채널 주요기사로 직접 선정한 기사입니다. 뉴스검색 가이드
-
- 삼성 2021년 상반기 4급 신입 채용 시작, 삼성바이오·호텔신라 외
- 부산경제신문 2021-01-12
- [부산경제신문/조경환 기자]취업정보사이트 캐치 채용 공고에 따르면 삼성그룹 일부 계열사가 2021년 상반기 4급 신입사원 채용을 시작했다. 이번에 모집을 하는 곳은 삼성물산, 호텔신라, 삼성바이오로직스, 삼성생명보험, 삼성웰스토리 등이다.삼성물산 리조트부문이 ‘2021년 4급 신입사원 채용’을 시작했다. 이번에 모집하는 직무는 ‘코스관리’다. 2021년 2월 이전 전문대를 졸업했으면 전공에 상관없이 지원할 수 있다. 다만 원예/조경/식물/산림 관련 전공자를 우대한다. 전형절차는 서류전형, 직무적성검사, 면접전형, 채용검진 순으로 진 ...
-
-
- 함평군학교밖청소년, 문화컨텐츠 전문가를 꿈꾸다.
- 전남인터넷신문 2023-09-13
- [전남인터넷신문] 함평군학교밖청소년지원센터(센터장 구태림)는 지난 6일(수), 학교 밖 청소년들과 함께 함평군립미술관을 방문하여 큐레이터, 도슨트와 같은 문화 콘텐츠와 관련된 새로운 직업에 대한 청소년의 적성 탐색과 진로 발견의 기회를 가졌다고 전했다. 함평군학교밖청소년지원센터의 꿈드림 수요프로그램 중 하나인 ‘우리 지역 핫플레이스를 찾아라’의 일환으로 평소 가까이 있었지만 자주 가보지 못했던 지역의 명소를 발굴 · 탐방하여 우리 지역에 대한 관심과 애정을 더하고자 기획되었으며 그 첫 번째 순서로 함평군립미술관을 찾게 되었다.이태우 ...
-
-
- 장흥군청소년수련관, 진로 체험 ‘청·수 한 끼’ 진행
- 전남인터넷신문 3시간 전
- [전남인터넷신문]장흥군청소년수련관(관장 하주자)은 6월 29일 6월 아동·청소년 진로체험 ‘청·수 한 끼’ 요리 체험을 진행했다. 이번 프로그램은 아동·청소년들의 진로와 직업에 대한 올바른 이해 및 정확한 자기이해를 통해 바람직한 직업관을 확립시키고 자신의 적성을 찾는 데 도움을 주는 프로그램이다. 6월에는 ‘피크닉 도시락 만들기’로 롤 샌드위치, 유부초밥, 과일꼬지를 만드는 체험을 진행했다. 이 날은 롤 샌드위치를 시작으로 유부초밥 위에 크래미, 에그스크램블, 칵테일 새우 등 토핑을 얹어서 먹는 유부초밥을 만들었다. 마지막으로 멜 ...
-
-
- 담양군노인회 박영돈지회장, ‘2024년 미래창조 인물대상’ 수상
- 전남인터넷신문 46분 전
- [전남인터넷신문/서성열기자] (사)대한노인회 담양군지회의 박영돈 지회장이 최근 서울 중구 프레스센터에서 열린 ‘2024 글로벌 신한국인 대상’에서 노인복지 및 지역사회 공헌 부문 미래창조 인물대상을 수상했다고 1일 전했다. 글로벌 신한국인 대상은 SISA 대한뉴스 주최로 각 분야에서 우리나라 발전을 위해 공헌한 인물을 선정, 시상하고 있다. 박영돈 지회장은 노인복지 증진을 위해 매달 각 분회의 모범경로당을 방문해 회원들을 격려하고, 어르신들의 능력과 적성을 살리는 양질의 노인 일자리 사업 확대, 경로당 활성화 사업, 노인대학 활성화 ...
-
-
- 광명시, 2021년도 고교학점제 선제 운영...지역사회연계 통한 광명형 마을캠퍼스 개설
- 서남투데이 2021-03-11
- 광명시는 광명교육지원청과 함께 2025년 교육부 고교학점제 전면 시행과 2022년 경기도교육청 시행에 앞서, 고교학점제를 2021년 1학기부터 선제적으로 운영한다. 고교학점제란 학생이 자신의 진로적성에 따라 다양한 과목을 선택, 이수하고 누적학점이 기준에 도달하면 졸업을 인정받는 학점이수 제도로, 그동안 수업일수에 따라 승급과 졸업이 가능했던 출석제도에서 벗어나 학생의 적성과 자율성에 중점을 뒀다. 광명시는 2021년 고교학점제 운영을 위해 교과중점학교와 특성화고 등 총 11개 고교에 교과학점 운영비와 온라인교실 구축비로 총 7억 ...
-
-
- 직장 선택 시 중요 기준 세대별 차이 드러나
- 케이앤뉴스 KN NEWS 2021-01-07
- 코로나- 새해를 맞아 잡코리아와 알바몬이 직장을 선택할 때 중요하게 생각하는 기준을 조사한 결과, 전체 응답자 2명중 1명이 ‘만족하는 수준의 연봉’을 꼽았다. 이어 MZ세대는 ‘원하는 일을 할 수 있는지’가 중요하다고 답했고, MZ세대 이전 세대인 X세대는 ‘직원 복지제도’가 중요하다고 답해 직장을 선택하는 기준의 세대별 차이가 드러났다. ▲ (자료제공=잡코리아)잡코리아가 알바몬과 함께 성인남녀 1,288명을 대상으로 ‘직장 선택의 기준과 유지 요인’에 대해 설문조사를 진행했다. 먼저 ‘직장을 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 기 ...
-
-
- 역시 메타버스가 대세, 구직자 76% ‘메타버스 채용’ 확산 긍정적!
- 전남인터넷신문 2022-03-17
- [전남인터넷신문/김동국 기자]삼성바이오로직스, CJ올리브네트웍스 등 다수의 기업이 메타버스 채용 설명회를 진행하고, 한화시스템, 세븐일레븐은 메타버스를 활용해 신입사원 면접을 진행하는 등 채용 시장에도 메타버스 바람이 불고 있다. 이에 커리어테크 플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr 대표 김용환)이구직자 2,425명을 대상으로 ‘메타버스 채용 확산에 대한 의견’을 조사한 결과, 76%가 긍정적이라고 답했다.메타버스 채용을 긍정적으로 생각하는 이유로는 ‘공간 제약 없이 원하는 곳에서 접속이 가능해서’(60.6%, 복수응답)를 ...
-
-
- 비혼이 체질입니다
- The Psychology Times 2023-04-24
- [The Psychology Times=김남금 ]이십 대 지인에게 물었다.“나처럼 나이 많은 비혼에게 궁금한 게 있을까요? 있다면 어떤 점이 궁금하죠?”“결혼한 분을 보면 결혼을 결심한 계기, 비혼인 분은 비혼을 선택한 계기가 궁금해요.”대답을 듣자 고민했던 순간이 떠올랐다. 고민을 전혀 안 했다면 거짓말일 것이다. 내 또래는 결혼과 비혼 선택지에서 주체적으로 선택할 기회가 지금보다 훨씬 적었다. 결혼을 부모님 세대가 주입한 필터를 통해 바라본 터라 결혼은 필수라는 분위기를 수용하는 편이었다. 사람은 혼자 살아가는 게 아니라 분위기 ...
-
-
- [취뽀] ②BGF리테일, “자격증·대외활동경험으로 '준비된 자세' 보여줘야”
- 더밸류뉴스 2021-10-23
- [더밸류뉴스 특별취재팀=신현숙 문성준 민준홍 김도형 기자] “자격증은 내가 이 업무를 수행할 기본 요건을 갖추었다는 것을 보여줍니다. 취업에 당연히 유리합니다. 대외활동경험도 쌓기 바랍니다."서울 테헤란로 선릉역 근처의 CU편의점(사옥점) 매장에 들어서면 신입사원 분위기가 아직 가시지 않은 김진국 주임을 만나볼 수 있다. 그의 직함은 BGF리테일(대표이사 이건준) 강남영업3팀 주임. 올해 상반기 공채에 합격해 지난 8월 입사했다. 입사 3개월째. 그는 CU가 직영하는 이 매장에서 매니저로 상품관리, 점포 환경관리, 매출 분석 등의 ...
-
-
- N잡러 여성 43.2% '생계형'…여유자금마련형 20대가 가장 많아
- 뉴스케이프 2021-02-03
- 2개 이상의 직업을 가지며 다양한 업무를 병행하는 N잡러. 본인이 N잡러라고 생각하는 서울시 여성 중 43.2%가 생계 때문에 멀티잡을 선택한 것으로 나타났다. 이어서 여유자금마련형 32.1%, 자아실현형 24.7%다.N잡러가 된 이유 (자료=서울시)연령별로 20대는 여유자금마련형이 37.9%로 가장 높고, 40대는 자아실현형 32.8%, 50대는 생계형 51.3% 비율이 가장 높았다. 4050세대는 한 개의 일자리로 생활비가 부족한 경우 부업을 추가하는 방식이라고 볼 수 있고, 2030세대는 불안정한 일자리 자체를 염두에 둔 나름 ...
-
뉴스 기사와 댓글로 인한 문제 발생시 24시간 센터로 접수해주세요.
센터 바로가기