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11-20 24해당 언론사가 채널 주요기사로 직접 선정한 기사입니다. 뉴스검색 가이드
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- 사람인HR, ESG 기반 인재평가도구에 선정
- 케이앤뉴스 KN NEWS 2021-12-24
- 사람인HR이 최근 선보인 휴먼 리스크 평가가 한국경영인증원(KMR)에서 주관하는 2021년 이노스타 인증에서 ESG 기반 인재평가도구에 선정되었다고 24일 밝혔다. ▲ (사진) 사람인HR이 최근 선보인 휴먼 리스크 평가가 한국경영인증원(KMR)에서 주관하는 2021년 이노스타 인증에서 ESG 기반 인재평가도구에 선정되었다고 24일 밝혔다. 사람인HR의 휴먼 리스크 평가는 국내 최초로 인적자원 리스크를 정량적으로 측정하여 제공하는 평가도구로서, 다양한 성격과 역량을 포괄하는 범용형 평가도구와 달리 조직 구성원의 비윤리적 행위 발현 가 ...
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- 경기도교육청, AI면접으로 교육전문직원 175명 선발
- 수도권탑뉴스 2021-03-30
- 경기도교육청(교육감 이재정)이 ‘2021년도 경기도교육전문직원 임용후보자 공개전형’기준과 시행 요강을 30일 발표했다.이번 공개전형으로 선발하는 교육전문직원은 장학사와 교육연구사 175명이다. 분야별로는 일반전형 165(유아 6, 초등 71, 중등 84, 특수 4)명과 전문전형 10(원격연수기획 1, 학생교육기획 1, 안전교육기획 1, 학교폭력 6, 생활교육 1)명을 선발한다.특히, 경기도교육청은 최초로 인공지능(AI)과 빅데이터를 활용한 시험을 도입해 교육전문직원으로서의 직무적합성을 평가한다. 평가위원들이 응시자 한 명을 20분씩 ...
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- 경기도교육청, 2021년 교육전문직원 장학사 175명 선발
- 오산인터넷뉴스 2021-03-30
- 【오산인터넷뉴스】경기도교육청이‘2021년도 경기도교육전문직원 임용후보자 공개전형’기준과 시행 요강을 30일 발표했다.이번 공개전형으로 선발하는 교육전문직원은 장학사와 교육연구사 175명이다. 분야별로는 일반전형 165(유아 6, 초등 71, 중등 84, 특수 4)명과 전문전형 10(원격연수기획 1, 학생교육기획 1, 안전교육기획 1, 학교폭력 6, 생활교육 1)명을 선발한다.특히, 경기도교육청은 최초로 인공지능(AI)과 빅데이터를 활용한 시험을 도입해 교육전문직원으로서의 직무적합성을 평가한다. 평가위원들이 응시자 한 명을 20분씩 ...
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- 경기도교육청, 교육전문직원 175명 선발 .. AI면접 전형
- 경기뉴스탑 2021-03-30
- 경기도교육청 북부청사(자료사진=경기뉴 스탑DB) [경기뉴스탑(수원)=육영미 기자]경기도교육청이 ‘2021년도 경기도교육전문직원 임용후보자 공개전형’기준과 시행 요강을 30일 발표했다.이번 공개전형으로 선발하는 교육전문직원은 장학사와 교육연구사 175명이다. 분야별로는 일반전형 165(유아 6, 초등 71, 중등 84, 특수 4)명과 전문전형 10(원격연수기획 1, 학생교육기획 1, 안전교육기획 1, 학교폭력 6, 생활교육 1)명을 선발한다.특히, 경기도교육청은 최초로 인공지능(AI)과 빅데이터를 활용한 시험을 도입해 교육전문직원으로 ...
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- 경남교육청, 진솔한'자기 고백'... 치유 공감 얻다
- 뉴스포인트 2021-06-16
- [뉴스포인트 이은민 기자] ‘어머니는 십리를 걸어가 고구마밭에서 종일 일하고 천원을 받아오기도 하고 어떤 날은 삯 대신 고구마단을 들고 오기도 했습니다. 어두워지고 나서야 돌아오면 밥을 지어놓고 묵어라 한마디 해놓고는 등을 보인 채 모로 누워버리던 어머니.(중략) 조그만 딸아이를 교사로 키운 어머니는 작년 1월, 세상의 인연을 끝내고 하늘로 돌아가셨습니다. 평생 가난에 맞서 자식을 지켜내느라 쉴 틈이 없었던 어머니는 이제 겨우 삶의 수고를 놓고 쉬고 계실 것입니다. 그 안식을 위해 오늘도 생전에 좋아하셨던 작은 꽃 한 송이 들고 납 ...
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- 경기도교육청, 교육전문직원 임용후보자 공개전형 최종합격자 발표
- 경기뉴스탑 2021-07-02
- 경기도교육청(자료사진=경기뉴스탑DB)[경기뉴스탑(수원)=육영미 기자]경기도교육청은 2021년 교육전문직원 임용후보자 공개 전형 최종합격자 명단을 30일 기관 홈페이지를 통해 발표했다.최종합격자는 총 174명으로, 일반전형 164(유아 6, 초등 71, 중등 84, 특수 3)명, 전문전형 10(원격연수기획 1, 학생교육기획 1, 안전교육기획 1, 학교폭력 6, 생활교육 1)명이다. 이번 교육전문직원 임용후보자는 코로나19처럼 교육현장에 다양하게 발생하는 긴급 상황을 종합 지원하고 적극 대처할 수 있는 역량을 중심으로 선발했다.또, 혁 ...
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- [한국심리학회] 심리검사심의위원회: 심리검사인증제도 실시 안내
- The Psychology Times 2023-01-26
- [The Psychology Times=박정훈 ]안녕하십니까? 한국심리학회에서는 국내에서 제작 및 출간되는 심리검사의 양호도를 평가하여 인증하는 [심리검사인증제도]를 실시합니다. 본 제도의 목적은 심리검사의 신뢰성, 타당성 등을 검증하여 해당 기관에서 검사 활용 시에 인증마크를 사용하여 대외적인 신뢰도를 확보할 수 있는데 있습니다. 우수한 검사에 대한 대외적 홍보 효과를 높이고 올바른 개발절차를 제시하여 양질의 심리검사가 제작되는 것을 장려하고자 하오니 관련 기관과 연구자들의 많은 참여를 바랍니다. 2023년 [심리검사인증제도] 실 ...
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- MBTI 검사가 지겨워졌다면?
- The Psychology Times 2022-08-24
- [The Psychology Times=변한석 ]“혹시 MBTI가 어떻게 되세요?”요즘 사회를 관통하는 대사가 아닐까? 첫 만남에 아이스 브레이킹 하기에도 좋고, MBTI를 핑계로 내가 싫어하는 사람을 가려내기도 하는 등, MBTI는 현재 대한민국 사회의 뜨거운 감자다. 하지만 과몰입으로 인해 MBTI를 점성술이나 혈액형 성격론 같은 미신의 일종으로 치부하는 사람들도 생겨났다.그럼 정말 MBTI는 아무런 과학적 기능이 없는 한 철 유행일 뿐일까? 반은 맞고 반은 틀린 말이다. 우선, MBTI의 창시자 마이어스와 브릭스는 심리학자가 ...
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- 인간의 합리성에 의심을 품어라 !
- The Psychology Times 2022-09-26
- [The Psychology Times=이효림 ] 인간은 정말 합리적일까? ‘경제학’은 인간을 합리적이라고 가정한다. 경제학 속 모든 인간은 자신의 기호가 명확하며 그 기호를 토대로 최적의 효용을 제공하는 대안을 선택한다. 또한 경제학 속 인간은 자신의 물질적 이득을 최우선으로 한다. 즉, 하나의 상품을 구매하기 위해서 인간은 모든 상품에 대한 지식을 가지고 있으며 그 지식을 토대로 모든 상품 조합의 효용을 계산할 수 있어야 한다는 것이다. 말 그대로 ‘신’과 같다. 그러나 현실에서의 인간이 정말로 그러한가? 경제학에서 가정하는 것 ...
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- 주요 인터뷰(면접)의 기법에는 무엇들이 있나?
- The Psychology Times 2021-03-09
- 당신은 오늘 직장에서 최고의 하루를 보냈습니다.집에 돌아와서 돌이켜보니‘세상에서 가장 좋은 직업’을 얻었다는 생각까지 듭니다.당신은 이날 무슨 일을 했을까요?- 페이스북 면접 질문 중 -일반적으로 면접에는 다양한 형식과 내용이 있다. 이를 구분하는 기준은 면접의 구조화 수준, 그리고 면접의 깊이, 면접의 형식, 그리고 면접의 초점이 어디에 있는지 등에 따라 나누어진다. 이 중에서도 가장 흔히 사용되는 세 가지 면접 기법은 개별면접, PT(Presentation)면접 그리고 집단토론면접이다. 이에 더하여 최근에는 보다 종합적인 행동을 ...
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