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- 세아베스틸지주, 2023년 2분기 잠정 실적 공시
- 케이앤뉴스 KN NEWS 2023-08-03
- 세아베스틸지주가 2023년 2Q 잠정 실적을 공시했다.▲ (사진) 세아베스틸지주, 2023년 2분기 잠정 실적 공시◇ 연결 실적 리뷰· 전년동기 대비기계, 건설 등 수요산업 전반의 성장 둔화로 매출이 소폭 하락했으나, 6개 분기 연속 1조원대 매출을 달성하며 안정적 매출 흐름을 지속하고 있다.주요 자회사인 세아베스틸의 생산·영업활동 정상화(2022년 2Q 대형압연 설비 화재)로 인한 가동률 확대 및 자동차 산업의 호조에 힘입어 전년동기 대비 연결기준 영업이익이 29.6% 증가했다.· 전분기 대비주요 전방 산업별 수요 회복세 차이가 ...
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- 영광군, 2022년도 농업관련 기관단체 간담회 개최
- 전남인터넷신문 2022-11-18
- [전남인터넷신문/김현수 기자]영광군(군수 강종만)은 지난 17일 군수 주재로 지역농협장, 농업관련 기관단체장 등 20여 명이 참석한 가운데 군청 소회의실에서“2022년도 농업관련 기관단체 간담회”를 개최했다. 이번 간담회는 주요 현안사업에 대해 설명하고 내년도 농업 예산 등 농업관련 기관단체장의 의견을 사업에 반영하고자 마련되었다. 간담회에서는 ▲원예분야 확대 지원, ▲주요농산물 최저가격 내실화, ▲찰벼 장려금 지원, ▲벼 수매품종 다양화 등 농가 경영비 절감과 실질적 소득 향상에 도움이 되는 지원 필요 등이 건의됐다. 아울러, 내 ...
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- 기준금리 인상 임박했나... 자본시장에는 이미 선반영
- 더밸류뉴스 2021-08-06
- 한국은행(총재 이주열) 금융통화위원회(금통위) 위원 대다수가 기준금리 인상 필요성에 공감하고 있다는 사실이 밝혀지면서 하반기 기준금리 인상에 힘이 실리고 있다. 4일 공개된 7월 금통위 의사록에 따르면 금융통화위원 6명 중 5명이 기준금리 인상 필요성에 공감하고 있는 것으로 나타났다. ◆금통위 의사록, "기준금리 0.50%→0.75% 인상 바람직"한국은행은 지난달 15일 기준금리를 0.50%p로 동결시켰다. 한국의 기준금리는 지난해 5월 0.75%에서 0.50%로 인하된 이래 그대로 유지되고 있다. 4일 공개된 '금융통화위원회 의사 ...
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- 기업, 20201년 경영전망 ‘암울’ 53.1% 달해
- 케이앤뉴스 KN NEWS 2021-02-17
- 기업들이 보는 2021년 전망은 암울했다. 구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 기업 575개사를 대상으로 ‘2021년 경영전망’과 관련해 설문조사 한 결과 51.3%가 ‘지난해 보다 더 어려워 질 것’이라고 답했다. ▲ (자료제공=사람인)2021년 경영에 악재로 작용할 수 있는 최대변수는 여전히 ‘코로나19 재확산’(58.6%)이었다. 이어 ‘글로벌 경기침체’(20.9%)를 꼽았다. 기존과 다르게 ‘제조업 등 전통산업 침체’(5%), ‘정치적 갈등에 따른 정책변화’(3%), ‘미/중 무역분쟁으로 인한 세계경기 위축’(2.8%), ‘환율/ ...
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- 문금주 의원,“농수산물 최저가격 보장제 도입법 개정안 발의”
- 전남인터넷신문 2024-06-02
- [전남인터넷신문]문금주 더불어민주당 국회의원(고흥군·보성군·장흥군·강진군)이 22대 국회 개원 첫날인 30일 농수산물 가격이 기준가격 미만으로 하락 시 그 차액을 국가가 지급할 수 있도록 하는 ‘농수산물 유통 및 가격안정에 관한 법률’ 일부개정법률안을 대표 발의했다. 농산물의 경우 태풍·가뭄·홍수 등 자연재해의 위험성에 늘 직면해 있으며 생산량의 인위적 조절이 어려워 가격 변동 폭이 매우 크다. 아울러 농산물 가격 폭등 시 정부는 물가안정을 이유로 해외에서 농산물을 긴급수입해 가격을 인위적으로 인하하기 때문에 농가는 가격 상승에 대 ...
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- 기업 51.3%, “작년보다 올해 경영 환경 더 어려울 것"
- 전남인터넷신문 2021-02-15
- [전남인터넷신문/김동국 기자]기업들이 보는 2021년 전망은 암울했다. 구인구직 매칭 플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr 대표 김용환)이 기업 575개사를 대상으로 ‘2021년 경영전망’과 관련해 설문조사 한 결과 51.3%가 ‘지난해 보다 더 어려워 질 것’이라고 답했다.2021년 경영에 악재로 작용할 수 있는 최대변수는 여전히 ‘코로나19 재확산’(58.6%)이었다. 이어 ‘글로벌 경기침체’(20.9%)를 꼽았다. 기존과 다르게 ‘제조업 등 전통산업 침체’(5%), ‘정치적 갈등에 따른 정책변화’(3%), ‘미/중 무 ...
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- 사람인, ‘직장 내 세대갈등’ 조사 결과 발표
- 케이앤뉴스 KN NEWS 2021-10-18
- 사회 및 문화, 생활 양식이 빠르게 변하면서 서로 다른 시간과 생활 환경에서 자라난 사람들 간의 차이는 어쩌면 당연한 일이다. 하지만 때로 세대 차이는 갈등과 대립을 야기 시켜 직장 내 업무에도 부정적인 영향을 준다는 인식이 생기면서, 기업 내 조직문화 쇄신에 사회적 관심이 쏠리기도 한다. ▲ (자료제공= 사람인) 구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 직장인 1,354명에게 ‘직장 내 세대갈등’에 대해 조사한 결과, 직장인의 77.2%는 ‘세대차이를 실감하는 것’으로 나타났다. 세대별 답변을 살펴보면 ‘베이비붐세대’(96.1%), ‘86세 ...
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- 기업, 경기회복 기대감 또 다시 비상등
- 케이앤뉴스 KN NEWS 2021-08-03
- 코로나19 재확산세가 수그러들 기미가 안보이면서, 경기 회복에 기대감을 보였던 기업들에게도 비상등이 켜졌다. ▲ (자료제공=사람인)구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 기업 542개사를 대상으로 ‘코로나19 재확산과 경영 변동’에 대해 설문조사를 한 결과 84.5%가 ‘경영상 어려움’을 겪고 있다고 답했다. 구체적은 양상은 차이가 있었는데, ‘회복세가 꺾임’(32.8%), ‘경계해야 할 미약한 수준’(27.3%), ‘중대한 타격을 입음’(24%) 순이었고, ‘생존에 심각한 위기’라는 기업도 15.9%였다. 경영상 어려움은 거리두기 강화로 ...
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- 직장인 77%, '세대차이 실감'
- 전남인터넷신문 2021-10-18
- [전남인터넷신문/김동국 기자]사회 및 문화, 생활 양식이 빠르게 변하면서 서로 다른 시간과 생활 환경에서 자라난 사람들 간의 차이는 어쩌면 당연한 일이다. 하지만 때로 세대 차이는 갈등과 대립을 야기 시켜 직장 내 업무에도 부정적인 영향을 준다는 인식이 생기면서, 기업 내 조직문화 쇄신에 사회적 관심이 쏠리기도 한다.구인구직 매칭 플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr 대표 김용환)이 직장인 1,354명에게 ‘직장 내 세대갈등’에 대해 조사한 결과, 직장인의 77.2%는 ‘세대차이를 실감하는 것’으로 나타났다. 세대별 답변을 ...
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- 기업 85%, “코로나19 재확산으로 경영 다시 휘청”
- 전남인터넷신문 2021-08-02
- [전남인터넷신문/김동국 기자]코로나19 재확산세가 수그러들 기미가 안보이면서, 경기 회복에 기대감을 보였던 기업들에게도 비상등이 켜졌다.구인구직 매칭 플랫폼 사람인(www.saramin.co.kr 대표 김용환)이 기업 542개사를 대상으로 ‘코로나19 재확산과 경영 변동’에 대해 설문조사를 한 결과 84.5%가 ‘경영상 어려움’을 겪고 있다고 답했다.구체적은 양상은 차이가 있었는데, ‘회복세가 꺾임’(32.8%), ‘경계해야 할 미약한 수준’(27.3%), ‘중대한 타격을 입음’(24%) 순이었고, ‘생존에 심각한 위기’라는 기업도 ...
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