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- 홍국표 서울시의원, 조직 개편안의 중장년층 일자리 기능 축소는 수정 필요!
- 수도권탑뉴스 2022-07-15
- 홍국표 서울시의원(국민의 힘, 도봉구 제2선거구)은 7월 15일(금), 제311회 임시회 본회의에서 오분발언을 통해 서울시 조직개편안 중 중장년층 일자리 사업 지원 조직의 축소와 업무 이관의 문제점을 지적했다. 서울시는 민선8기 서울시정의 역점사업을 효율적으로 추진하고자 대대적인 조직 개편을 위해 ‘서울시 행정기구 설치 조례 일부개정안’과 ‘서울시 공무원 정원 조례 일부개정안’을 7월 14일 제출하고 다음 주 시의회에서 심사할 예정이다.서울시 조직 개편안에는 중장년층 일자리 사업을 전담하던 복지정책실의 인생이모작지원과를 폐지하고 평 ...
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- SK하이닉스, 김주선 사장 승진...'AI 인프라' 조직 신설
- 더밸류뉴스 2023-12-07
- SK하이닉스(대표이사 곽노정)가 7일 이사회 보고를 거쳐 2024년 조직개편과 임원인사를 단행했다.SK하이닉스는 미래 AI 인프라 시장에서 경쟁 우위를 유지한다는 목표로 'AI Infra(인프라)' 조직을 신설하기로 했다. 'AI Infra(인프라)' 산하에는 지금까지 부문별로 흩어져 있던 HBM(고대역폭메모리) 관련 역량과 기능을 결집한 'HBM Business(비즈니스)'가 신설되고, 기존 ‘GSM(Global Sales & Marketing, 글로벌 세일즈&마케팅)’ 조직도 함께 편제된다. 'AI Infra(인프라)' 담당에는 ...
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- 세종시, 2030 밀레니얼 세대"조직 혁신 이끈다"
- 뉴스포인트 2021-04-29
- [뉴스포인트 - 인터넷신문 김용호 기자] 세종특별자치시 공직사회의 조직 혁신을 주도할 ‘제2기 주니어보드’가 29일 시청 대회의실에서 발대식을 열고 본격적인 활동에 돌입했다.주니어보드는 직원들의 다양한 목소리를 수렴하고 시정에 참신한 아이디어를 제안하기 위한 조직으로, 지난해에 이어 올해로 제2기째를 맞는다.지난해 제1기 활동에서는 신규 공무원 조직 적응을 위한 아이디어로 ▲맞춤형 업무지침서 ▲업무능력 강화를 위한 질문게시판 ▲신규 공무원 디딤 콘서트 등을 제안했다.이에 시는 최근 내부 게시판에 ‘업풀(업무를 풀고 싶다)’이라는 제 ...
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- 전남도시재생지원센터, 2024 운영조직 맞춤형 컨설팅 공모
- 전남인터넷신문 2024-09-24
- [전남인터넷신문]전남도시재생지원센터는 2024년 도시재생사업지 운영조직을 대상으로 맞춤형 컨설팅 공모를 진행한다고 밝혔다.이번 공모는 전남 지역 내 도시재생사업지에서 운영 조직이 직면한 다양한 문제를 해결하고, 지속 가능한 성장을 도모하기 위한 프로그램이다.주요 대상은 전남 도내 도시재생사업지 내 마을조직으로, 운영 방향성, 내부 갈등, 수익 모델 등에 고민이 있는 조직이다. 특히, 마을관리사회적협동조합이나 청년조합 등 조직 운영에 어려움을 겪고 있으며, 지자체 및 재생센터와 협력해 문제 해결 의지가 있는 단체는 우선적으로 선정될 ...
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- 서울 강서구, MZ 시각으로 조직혁신 속도 낸다
- 서남투데이 2025-03-31
- 서울 강서구(구청장 진교훈)가 `제4기 강서구 혁신주니어보드`를 출범하고, 조직문화 혁신에 나선다고 밝혔다. 혁신주니어보드는 20∼30대 젊은 공무원으로 구성된 모임으로, 청년 세대의 다양한 의견을 통해 혁신적이고 수평적인 조직문화 조성을 목표로 한다. 이번 제4기는 공개모집을 통해 8급 이하 공무원 30명, 3개 팀으로 구성됐다. 이들은 오는 12월까지 분기별 정례회의를 통해 ▲AI 활용방안 연구모임 ▲조직문화 혁신 캠페인 ▲리버스 멘토링 등 다양한 활동을 펼친다. 먼저, `AI 활용방안 연구모임`은 실무직원 입장에서 AI 활용 ...
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- [사설] 경기도의회, 성희롱 사건을 조직문화 쇄신의 계기로 삼아야
- 경기뉴스탑 2025-05-19
- 경기도의회(자료사진=경기뉴스탑DB)경기도의회에서 최근 불거진 양우식 의원의 성희롱 발언은 단순한 개인의 일탈을 넘어, 공직 사회의 성인지 감수성과 조직문화 전반에 대한 깊은 성찰을 요구하는 중대한 사안이다. 이에 대해 김진경 의장(더불어민주당·시흥3)이 공식 입장문을 통해 유감을 표명하고, 피해 직원 보호와 재발 방지를 위한 철저한 후속 조치를 약속한 것은 그나마 다행스러운 일이다.김 의장은 “누구나 존중받고 보호받아야 한다”는 원칙 아래 피해자의 회복과 안전을 최우선에 두고 있으며, 성희롱을 포함한 모든 인권 침해에 대해 "어떠한 ...
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- 경기연구원, `ESG 종말론? ESG 공공조직 내재화 적극 추진하자` 발간
- 경기뉴스탑 2024-12-05
- 경기도 지속가능성 공시 의무화 로드맵(사진=경기연구원)[경기뉴스탑(수원)=장동근 기자]폭발적으로 확산되던 ESG(환경, 사회, 지배구조)가 안티ESG(Anti-ESG)로 조정기에 들어섰다. 미국 증권거래연구소(SEC) 기후공시 의무화 규정 폐기 전망 등 차기 미국정부 ESG 정책에 대한 우려가 크고 급기야 ESG 종말론이 등장했다. 지속가능성 의무화 공시 연기 등 국내 정책도 주춤하고 있는 상황이고 공공조직 적용에 대한 부정적 의견도 있다. 이 과정에서 공공 ESG를 선도하고 있는 경기도 ESG 정책의 향후 방향이 주목되고 있다. ...
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- 이병훈 의원, “옛전남도청복원추진단 조직 축소는 5.18민주화운동 왜곡”
- 전남인터넷신문 2022-06-29
- [전남인터넷신문/한상일 기자]옛 전남도청복원추진단 조직이 축소될 위기에 놓인 것으로 알려지면서 호남지역 민심에 파문이 일고 있다. 행안부는 현재 고위공무원 나급인 추진단장 직급을 부이사관급으로 낮추거나 본부 국장급이 겸직하도록 하고, 추진단 직제정원을 감축하는 방안을 검토하고 있는 것으로 알려졌다. 옛전남도청복원추진단은 2019년 8월에 2022년 7월 31까지 3년 시한으로 출범했으나 기한 내 사업이 완료되지 않으면서 연장 문제를 협의해 왔다. 이 과정에서 행안부가 정부조직 축소를 명분으로 한시 조직인 전남도청복원 추진단 조직을 ...
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- 백종원 더본코리아 '감사조직 신설' 실상 논란…시니어 1인 체제 의혹
- 여성일보 2025-04-17
- 최근 잇따른 논란에 휩싸인 백종원의 더본코리아가 신뢰 회복을 위해 대표 직속 감사·리스크 관리 전담조직 신설을 발표했으나, 해당 조직이 시니어 직원 1명으로 구성됐다는 의혹이 제기됐다. 기존 보도에 따르면 더본코리아는 15일 "뼈를 깎는 조직 개편"을 약속하며 ▲대표 직속 감사팀 신설 ▲홍보팀 별도 구성 ▲위생 시스템 전면 재정비 등을 발표했으나, 구체적 인력 규모나 운영 방식에 대한 정보는 공개되지 않았다.더본코리아는 그간 원재료 함량 논란(빽햄 사태), 원산지 허위표시, 직원 블랙리스트 의혹 등으로 신뢰성을 잃어왔다. 특히 가맹 ...
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- 고흥군 염포 어촌신활력사업 앵커조직, 도시와 농어촌 잇는 소통의 장 성료
- 전남인터넷신문 2025-05-28
- [전남인터넷신문/강계주] 고흥군(군수 공영민)이 봉래면 염포 어촌신활력사업 앵커 조직이 지난 5월 23일부터 24일까지 이틀간 서울 홍대 연남동에서 열린 팝업 행사 ‘농어촌, 그 이상의 가능성’이라는 주제로 주최한 팝업 행사를 성공적으로 마쳤다.이번 행사는 서울 홍대 연남동에서 염포 앵커조직 ‘날으는 자동차’와 협력업체 ‘로컬트러스트’가 공동 주최한 지역 홍보 행사로, 전국 각지의 농어촌 활동업체들이 참여해 지역자원을 소개하고 도시 시민들과 소통하는 뜻깊은 자리였다.염포마을은 ‘우주 다이브 염포(Would you dive Yeomp ...
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