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- 2026여수세계섬박람회’조직위원회 2024년 제4차 이사회 개최
- 전남인터넷신문 2024-08-08
- [전남인터넷신문]2026여수세계섬박람회 조직위원회는 8월 7일 여수시청 상황실에서 ‘2024년 제4차 이사회’를 개최했다. 이날 이사회에서는 2024년 제3회 추가경정예산안 등 4건의 주요 안건 등을 심의․의결하고 섬박람회의 성공 개최를 위한 임원들의 다양한 제안과 토의가 있었다고 밝혔다. 상정된 안건은 ▲2024년도 제3회 추경예산안 ▲정관 일부개정안 ▲「조직위원회 기부금품 관리규정」제정안 ▲「입장권 구매보상금 지급규정」제정안으로 모두 원안대로 가결됐다. 정기명 조직위원장(여수시장)은 “조직위원회는 금년 1월 2일 1사무국 4부 ...
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- 섬박람회 다섬이, 지역 학교 찾아 일일교사 활동 펼쳐 전남인터넷신문 2025-07-01
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- 프레스 어워즈 조직위 ‘제7회 PRESS AWARDS’ 후보 공모
- 전남인터넷신문 2024-10-27
- [전남인터넷신문]공기업평가위(SEC) 공동포럼 ‘WF학폭추방인권지수(WFSVESGI)에 의한 공공기관·기업의 학폭추방 ESG 평가’의 필요성‘제8회 세계 학교폭력 추방의 날’ 기념식 2025년 2월 개최PRESS AWARDS 후보 공모 11월 30일 마감프레스 어워즈 조직위원회(공동조직위원장 문주현 MDM그룹 회장, 이치수 세계언론협회(WPA)회장 겸 전국언론단체총연합회(NFPO) 회장 ·신문협 회장)는 ‘제7회 PRESS AWARDS (프레스 어워즈)’ 후보를 공개 모집한다.세계청년리더총연맹(총재 이산하(李山河), WFPL, WO ...
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- 의정부시, 지시사항 불이행 안 모 부시장 직위해제 .. “부단체장 낙하산 인사 .. 조직 내 갈등 심화“
- 경기뉴스탑 2022-05-21
- 의정부시청(자료사진=경기뉴스탑DB) [경기뉴스탑(의정부)=이윤기 기자]의정부시가 지시사항 불이행 및 미온적인 업무추진 등 정상적인 직무수행이 불가한 것으로 판단하여 안모 부시장을 지난 20일 직위해제 조치했다.시는 20일 인사권자인 시장의 4급 국장 인사방침을 득한 후에도 한 달 가량 미온적인 후속 조치로 인하여 장기적인 업무공백을 방치하였고, 이에 따라 시에서 경기도에 수 차례에 걸친 부단체장 교체요구를 하였음에도 적절한 조치가 이루어지지 않아 부득이하게 이번 직위해제 조치를 한 것이라 밝혔다.그 간, 지방자치법 제123조 제4항 ...
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- 태광산업∙대한화섬, ‘조직활성화 프로그램’ 3개월간 진행... 임직원 유대 강화
- 더밸류뉴스 2022-11-17
- 태광그룹 섬유∙석유화학 계열사인 태광산업(대표이사 조진환 정철현)이 임직원을 위한 조직활성화 프로그램을 진행한다.태광산업과 대한화섬은 태광산업 대전연수원에서 조직 시너지 창출을 위한 소통과 유대감 강화를 위한 ‘조직활성화 프로그램’을 진행했다고 17일 밝혔다. 본 프로그램은 총 360여명의 직원이 참석한 가운데 참여형 교육을 통해 임직원 간 유대를 강화하고 장기적 조직생활을 위한 감정 및 관계관리에 도움을 줄 수 있도록 기획됐다. 특히 적극적인 직원들의 참여 독려와 편안한 분위기 조성을 위해 올해 9월부터 11월까지 3개월간 직급별 ...
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- ‘복지환경·농축산식품’ 2국 신설 … 나주시 민선 8기 하반기 조직개편 단행
- 전남인터넷신문 2024-06-27
- [전남인터넷신문/서성열 기자]전라남도 나주시가 지방자치단체 행정기구 실·국·본부 수 상한선 폐지에 따른 민선 8기 하반기 조직개편을 단행했다. 나주시(시장 윤병태)는 ‘복지환경국’, ‘농축산식품국’ 등 2국 1과 신설을 골자로 한 민선 8기 조직개편안이 제260회 나주시의회 제1차 정례회를 통과했다고 27일 밝혔다.조직개편 시행은 오는 7월 1일부터다. 이번 개편안 주요 방향은 국 상한 수 폐지와 전문 분야 행정수요 증가에 대응한 조직 신설, 유사·중복 기능 통폐합에 따른 효율적인 조직 재설계에 중점을 뒀다. 특히 복지, 농업 관련 ...
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- 여성가족부, 양성평등 조직문화 조성 성과 공유 워크숍 개최
- 여성일보 2024-12-02
- 여성가족부와 한국양성평등교육진흥원이 12월 2일부터 3일까지 부산 해운대구 누리마루 APEC 하우스에서 ‘양성평등 조직문화 조성 사업’ 성과 공유 워크숍을 개최했다. 이번 워크숍에는 사업 참여기관 담당자 등 100여 명이 참석해 올해 사업 성과를 공유하고 향후 운영 방향을 논의했다.‘양성평등 조직문화 조성 사업’은 공공부문을 대상으로 양성평등 인식 제고와 정책 추진을 지원하는 사업이다. 2020년부터 2021년까지 시범 운영을 거쳐 2022년부터 본격적으로 중앙부처, 지자체, 공공기관 등 291개 기관에 대한 진단과 개선 지원을 통 ...
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- [정세분석] 이스라엘군, 가자 3대 무장정파 군사조직 수장 제거
- 와이타임즈 2023-10-20
- [가자지구 3대 무장정파 군사조직 수장 제거한 이스라엘군]이스라엘군(IDF)이 이번 기습을 주도한 하마스 사령관을 제거한데 이어 하마스, 이슬라믹 지하드(PIJ)와 함께 가자지구의 3대 저항단체로 꼽히는 '대중저항위원회'(PRC)의 군사 조직 수장도 제거했다.이스라엘군은 하마스와의 전쟁 13일째인 19일(현지시간), 성명을 통해 정보기관 신베트의 첩보를 토대로 가자지구 남부 라파 지역을 공습, PRC의 군사 조직 수장인 라파트 아부 힐랄을 제거했다고 설명했다. PRC는 무장 정파 하마스, 이슬라믹 지하드와 함께 가자지구를 대표하는 ...
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- 전남청소년미래재단, 청소년기관의 지속가능한 발전을 위한 조직역량 강화 교육
- 전남인터넷신문 2025-05-28
- [전남인터넷신문](재)전라남도청소년미래재단(원장직무대행 강종철)은 5월 27일(화), 광양기독청소년회 회관에서「청소년기관 조직역량 강화 교육」을 실시하였으며, 4개의 청소년기관이 참여하였다. 이번 교육은 청소년기관의 지속가능한 중장기 발전 기반을 마련하고, 기관별 전략 수립 역량을 체계적으로 강화하고자 기획되었다. 특히 기관장, 중간관리자, 실무자 등 기관의 전 구성원이 함께 참여하여 조직 전반의 역량을 끌어올리는데 초점을 맞췄다. 교육은 ▲중장기 발전계획의 기본개념이해 ▲전략 수립의 핵심요소와 절차 ▲성과관리와 중장기계획 연계 ▲ ...
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- 김지완 BNK 회장, '실적개선·조직안정' 성과에도 중도하차...왜?
- 더밸류뉴스 2022-11-07
- 김지완 BNK금융지주 회장이 임기를 5개월 앞두고 7일 회장직에서 조기 사임했다. 7일 BNK금융그룹은 보도자료를 내고 "김지완 회장이 최근 제기된 가족 관련 의혹에 대해 그룹 회장으로서 도덕적 책임을 통감하고 있으며, 최근 건강 악화와 더불어 그룹의 경영과 조직 안정을 사유로 사임을 결정했다"고 밝혔다. ◇김지완 회장은...▷현 BNK금융지주 회장 ▷1946년 부산 출생(76세) ▷부산상고∙부산대 졸업 ▷부국증권 사장 ▷현대증권 사장 ▷하나증권(하나대투증권) 사장 ▷하나금융지주 부회장 ▷문재인 대통령 대선후보캠프 경제고문 ▷201 ...
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- 강서구, 조직개편 단행… 도시개발·복지 중점
- 서남투데이 2024-06-25
- 서울 강서구가 대대적인 조직개편을 단행하며 민선 8기 공약 이행에 속도를 높인다. 구는 7월 1일부터 조직을 기존 6국 44과 194팀에서 7국 45과 199팀으로 개편해 운영한다고 밝혔다. 앞서 구는 진 구청장 취임 직후인 지난해 11월 조직진단TF팀을 신설한 후 새로운 행정 수요에 적극 대응하고, 조직의 효율성을 높이기 위한 방안을 모색해왔다. 이번 조직개편은 조진진단TF팀의 과감한 조직진단 결과를 반영한 것으로 도시개발 사업의 효율적인 추진과 촘촘한 복지 실현에 중점을 뒀다. 조직개편의 가장 큰 특징은 분산된 도시개발 업무를 ...
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