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뉴스

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해당 언론사가 채널 주요기사로 직접 선정한 기사입니다. 뉴스검색 가이드

  • 제니퍼 최
    웹젠, ‘유니콘 TF’ 만들어 대규모 투자 나선다
    케이앤뉴스 KN NEWS 2021-12-09
    웹젠이 흥행성 높은 게임 개발과 차세대 기술 확보를 위해 대규모 투자에 나선다고 9일 밝혔다. ▲ (사진) 웹젠이 흥행성 높은 게임 개발과 차세대 기술 확보를 위해 대규모 투자에 나선다고 9일 밝혔다. 웹젠은 우수 개발자와 신기술 및 게임 개발력을 확충하고, 신작 게임 개발 파트너사를 확보하기 위해 대표이사 직속의 소싱·퍼블리싱 전담 부서 ‘유니콘 TF’를 조직해 장기 투자 전략을 마련했다. 유니콘 TF는 이름 그대로 유니콘 기업으로 자리 잡을 우수 개발사와 벤처기업, 개발진들을 발굴해 전폭적인 투자 및 개발 파트너십을 맺고 동반 ...
  • 추부길
    윤석열 지지 '공정과 상식' 포럼 출범
    와이타임즈 2021-05-21
    ▲ 송상현 전 국제사법재판소장이 21일 오전 서울 중구 한국프레스센터에서 열린 공정과 상식 회복을 위한 국민연합 창립식 및 윤석열, 대통령 가능성과 한계 토론회에서 `국제질서의 변동과 우리의 과제`를 주제로 기조강연을 하고 있다. [사진=뉴시스]송상현 서울대 명예교수는 21일 윤석열 전 검찰총장을 지지하는 '공정과 상식 회복을 위한 국민연합' 포럼 창립식에 참석해 "포퓰리스트가 정권을 잡으면 개혁을 화두로 내세우고 개혁의 이름하에 민주적 절차를 경시·왜곡하고 자신들의 취향이나 이상대로 국가를 개조하려 든다"고 했다.송 명예교수는 윤 ...
  • 윤준헌
    신한카드, 노용훈·이기봉·서승현 부사장 신규선임...2022 인사·조직개편
    더밸류뉴스 2021-12-29
    신한카드(사장 임영진)가 노용훈·이기봉·서승현 부사장 신규 선임을 포함한 2022년 조직개편 및 임부서장 정기인사를 29일 발표했다. 신한카드는 이날 기존 카드업과 금융의 영역을 넘어 데이터 디지털에 기반한 새로운 사업모델 전개를 위해 디지털 플랫폼형 2022년 조직 개편과 이에 따른 인사를 단행했다고 밝혔다.신한카드는 플랫폼 3대 신사업 개발을 위해 설립했던 ‘DNA사업추진단’을 ‘pLay사업본부’로 정규 조직화하고, 플랫폼 컨텐츠 운영 효율성 배가를 위한 전사 조직 R&R 조정으로 소비밀착형 생활금융사업과 비금융 혜택을 제공하는 ...
  • 천병선
    서울시, 구로구청 인근에 노동자복지관+행복주택 복합개발…'24년 완공
    수도권탑뉴스 2021-08-03
    서울시가 구로구청 인근 강서수도사업소 구로청사 부지(구로구 가마산로 272)에 노동자 지원 복합공간인 ‘서울시 노동자복지관’과 ‘행복주택’을 복합 건립한다. 오는 '24년 지하 4층~지상 19층(연면적 약 2만1,500㎡) 규모로 들어선다. 저이용 공공부지를 복합화하는 사업이다. 노동자 지원 복합공간인 ‘서울시 노동자복지관’은 저층부인 1~7층에 조성된다. 기존에 영등포구에 있던 노후하고 협소했던 복지관이 이전해오는 동시에, 기능을 대폭 확대한다. 노동권익센터, 감정노동자 권리보호센터 같은 취약 노동자를 위한 지원시설이 새롭게 들어 ...
  • 정훈
    "한미일 협의체 윤곽…공동군사훈련 정례화 논의"
    와이타임즈 2023-08-13
    ▲ [서울=뉴시스] 전신 기자 = 김태효 국가안보실 1차장이 13일 서울 용산 대통령실 청사에서 한미일 정상회의 관련 브리핑을 하고 있다. 윤석열 대통령은 오는 18일(현지시간) 미국 매릴랜드 주 캠프 데이비드에서 조 바이든 미국 대통령, 기시다 후미오 일본 총리와 첫 단독 한미일 정상회의를 갖고 3국간 군사훈련 정례화를 포함한 미사일 정보공조, 경제안보 등을 논의하는 협의체 구성에 합의할 것으로 알려졌다.이번 한미일 정상회의 후 도출될 공동성명에는 대북 공조 방안이 명시될 예정이며, 다만 중국을 명시하지는 않을 것으로 전해졌다. ...
  • 노주선
    직장생활과 힐링
    The Psychology Times 2021-02-01
    직장생활 리얼리티직장은 직장 나름대로의 일반적인 문화와 특성이 있다. 직장생활은 학교 생활이나 가족 관계와는 다른 “직장”, 즉 “일하는 곳”이다. 그리고 “일”과 관련된 곳이기 때문에 생기는 고유한 특징이 있는 것이다. 이와 같은 특징들을 정확하게 이해해야만 건강하고 활기찬 직장생활을 할 수 있다. 만약 ‘직장’, 즉 ‘일하는 곳’이 가지는 특징을 잘못 이해하고 있다면 불필요한 스트레스나 문제들이 발생할 수밖에 없다. 직장은 이익집단이다. 즉 성과를 달성하기 위해 모인 목적적인 집단이며, 비즈니스 및 그 결과를 성취하고자 하는 뚜 ...
  • 김정희
    [Why EDU] 누구를 위한 민주시민 교육인가?
    와이타임즈 2020-12-16
    이 글의 목적: 1. 민주시민교육의 특징과 내용 2. 바람직한 자유민주시민교육의 방향 모색II. 민주시민교육의 내용과 특징1. 민주시민교육의 내용 가. 외형적 내용: 헌법 및 기본권, 보편적 복지, 기본소득, 시민주권, 노동, 인권, 역사 바로 알기, 성인지 감수성, 성 평등, 평화통일, 글로벌 시민의식 등의 내용 나. 실제 내용: - 대한민국 자유 민주주의 체제 및 헌법정신 부정- 대한민국 정통성 부정 - 북한 정권 찬양- 자유 시장경제에 대한 비판- 역사 왜곡 및 반일 정서 고취- 5. 18 광주 및 제주 4. 3 정신 강조 및 ...
  • 한민
    한국인들이 자기소개가 어려운 이유
    The Psychology Times 2023-01-13
    [The Psychology Times=한민 ]한국인들은 자기소개를 잘 못합니다. 자신에 대해 줄줄줄줄 읊어대는 외국인(주로 서양인)들에 비해 쭈뼛쭈뼛 말을 흐리거나 자신이 다니는 학교나 회사 이름을 대는 한국인들을 보면, 한국인들은 자기표현에 서툴다던가 '주입식 교육'의 폐해라는 비판 한 자락 늘어놓아야 이 나라 참된 지식인의 면모일 것입니다.과연 그럴까요? 늘 그렇듯이, 한선생은 한국인에 대한 편견을 바로잡고자 오늘도 이 글을 씁니다.심리학에는 self라는 개념이 있습니다. 우리말로 자기(自己)로 번역되는 self는 심리학에서 ...
  • 신현숙
    [사외이사] 삼성SDI, 이사회 유일 '반대' 표명 박태주 재선임 탈락...이미경 신규 선임
    더밸류뉴스 2023-03-26
    삼성SDI(대표이사 최윤호)는 지난 15일 주주총회를 열고 사외이사진을 일부 개편했다.박태주 고려대 노동문제연구소 연구교수가 임기 3년의 사외이사를 마치고 물러 났고 이미경 환경연대 대표가 신임 사외이사에 선임됐다. 이로써 삼성SDI 사외이사는 이미경 신임 사외이사를 포함해 권오경 한양대 석학교수, 김덕현 법무법인 진성 변호사, 최원욱 연세대 교수의 4인으로 구성됐다. 권오경·김덕현·최원욱 사외이사는 2020년 3월 삼성SDI 사외이사에 신규 선임됐고 이번에 재선임됐다. 이사회 의장은 전영현 삼성SDI 부회장(사내이사)이다. ◆박태 ...
  • 김정희
    "노조 회계감사 공표 의무화" 고용부, 노동개혁 드라이브
    와이타임즈 2022-12-26
    ▲ [세종=뉴시스] 강종민 기자 = 이정식 고용노동부 장관이 26일 세종시 정부세종청사에서 노동조합의 재정 투명성 제고 방안에 대해 브리핑 하고 있다. 고용노동부가 노동조합 회계감사원의 자격을 강화하고 회계감사 결과 공표를 의무화하는 내용의 법 개정에 나선다. 또 제도 개선에 앞서 내년 1월 말까지 1000명 이상 노동조합에 재정 관련 서류를 비치 의무를 이행하도록 지도해 노동조합 자율적으로 재정 운영 투명성을 높이게 한다.이정식 고용부 장관은 26일 정부세종청사에서 브리핑을 갖고 "1987년 이후 양적으로 성장한 우리 노동조합은 ...
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